LA FISIOTERAPIA COME WELFARE AZIENDALE

Come garantire uno stile di vita più sano e sostenibile al proprio personale e nel frattempo incrementare la produttività dell’azienda? Con il Welfare Aziendale.
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Vantaggi fiscali e benessere aziendale

Un piano di Welfare Aziendale non solo permette di migliorare il benessere dei tuoi dipendenti, ma di ridurre anche i fenomeni di assenteismo e malattia e raggiungere una conseguente diminuzione dei costi.

Infografica dei vantaggi fiscali

Vantaggi per aziende e dipendenti

Adottare una strategia di Welfare Aziendale permette alle aziende di detrarre tutti i costi dei servizi offerti dall’imponibile del reddito d'impresa e ai dipendenti di ricevere premi in totale esenzione fiscale e contributiva.

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Aziende

Sgravi fiscali, minor costo del lavoro, incremento della produttività, diminuzione del ricambio del personale, identità aziendale più solida.

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Dipendenti

Risparmio di contributi previdenziali, migliore qualità del sonno e della percezione di sé stessi, capacità di intraprendere le attività lavorative con maggior serenità.

La soluzione personalizzata per la tua azienda

Penseremo noi ad analizzare la tua realtà aziendale e capire le esigenze dei tuoi dipendenti, coinvolgendoti attivamente nelle varie fasi di creazione del piano di Welfare.

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Analisi del contesto

Definizione degli obiettivi e dei risultati che si vogliono raggiungere all’interno del contesto aziendale.

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Progettazione della strategia

Definizione di azioni, strumenti, tempistiche e modalità di coinvolgimento del processo di Welfare Aziendale.

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Realizzazione e valutazione

Osservazione delle performance e dei miglioramenti generati, tenendo traccia con delle KPI coerenti.

Tipologie piani di Welfare Aziendale

Erogando servizi o prestazioni, che non siano retribuzioni in denaro, si ottimizzano i costi aziendali, sfruttando in modo diligente le agevolazioni offerte dalla nuova normativa italiana.

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WELFARE LIBERALE

L’azienda predispone liberamente una somma da dedicare alla strategia di Welfare Aziendale.

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WELFARE NEGOZIALE

Attraverso un accordo sindacale l’azienda contratta il premio di risultato o l'erogazione di beni e servizi.

La fisioterapia come cura
della performance lavorativa

Prevenire e curare problematiche muscolo-scheletriche.
Sanare le posture e correggere i movimenti.
Insegnare al paziente modalità all’autotrattamento.

Voglio una consulenza

Cosa risolve la fisioterapia?

Cefalee, disturbi da sollecitazioni meccaniche, dolori cervicali e lombari sono solo alcuni dei disturbi che potrebbero manifestarsi negli ambienti di lavoro.

Contatti

Scopri la soluzione Welfare più adatta alle tue necessità e raggiungi risultati concreti in modo rapido ed incisivo, affidandoti ai benefici della fisioterapia.

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più adatto alle tue esigenze.

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